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谷歌调整绩效评价体系:降低评估频率,属于变相加薪

时间:2022-05-07 08:35来源: 作者:admin 点击: 383 次
首页>IT资讯>业界 谷歌调解绩效评估体系:降低评价频次,属于变相加薪 2022/5/7 8:13:00起源:新浪科技做者:-责编:问舟 北京光阳 5 月 7 日早间音讯,据报导,谷歌正正在调解绩效评估体系,通过一些厘革来给员工“变相加薪”,以此缓解普通员工取指点层正在薪酬

(责任编辑:)

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